Missions :

  • chargé de la mise en œuvre opérationnelle des actions du CREHPSY GRAND EST :
  • Accueille, informe, conseille et oriente les personnes concernées par des troubles psychiques et les professionnels en recherche de solutions individualisées.
  • Etabli, organise et gère des liens partenariaux permettant l’optimisation de la prise en charge sanitaire, sociale, médico-sociale ou associative des personnes rencontrant des difficultés psychiques
  • Planifie l’activité du CREHPSY
  • Rédige des bilans et rapports d’activité
  • Met en place des actions de communication sur le territoire
  • Assure une fonction de veille concernant toutes les informations liées à la santé mentale
  • Participe aux Comités Exécutifs du CREHPSY Grand Est, voire aux réunions des Comités de Pilotage élargis
  • Intervient également en qualité de formateur sur des actions en lien avec son champ d’intervention et/ou sa spécialisation, plus spécifiquement sur les formations Premiers Secours en Santé Mentale sous réserve d’accréditation PSSM France.

 

Compétences et profil :

Formation supérieure (niveau III à I) dans le domaine du médico-social, du médical, de l’intervention sociale ou du développement local. Qualités requises : bonnes capacités relationnelles et d’adaptation, bonnes connaissances de la maladie mentale et du handicap psychique, sens de l’écoute, rigueur, capacité à l’organisation autonome de son travail, réactivité, aisance rédactionnelle (projets, comptes rendus, notes de synthèse…), esprit d’analyse et de synthèse. Aptitudes ou compétences transférables pour l’animation de groupe et la formation.

Type de Contrat et rémunération :

  • Contrat à Durée Déterminée, 28 heures par semaine
  • Coefficient et ancienneté selon la convention Collective 51

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